+7(499)-938-42-58 Москва
8(800)-333-37-98 Горячая линия

Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

Содержание

Как оформить приказ о внеплановом инструктаже по пожарной безопасности – образец для скачивания

Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

> Охрана труда > Инструктаж > Пожаробезопасность > Как оформить приказ о внеплановом инструктаже по пожарной безопасности – образец для скачивания

Проведение различных типов инструктажей по противопожарной безопасности связано не только с наступлением времени, согласно графика, но и событий не всегда позитивных.

Случаи возникновения нештатных ситуаций, чрезвычайных происшествий на предприятиях случаются и, к сожалению, нередко.

Такие ситуации могут потребовать внепланового осуществления противопожарного обучения.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬЗадайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.Это быстро и бесплатно!

Нестандартные ситуации и несчастные случаи требуют разбора не только компетентными органами, но и проведения мероприятий по профилактике повторения возгораний или иных ситуаций, связанных с пожароопасной обстановкой.

Законодательством и нормативными актами в таких случаях предусматривается проведение внепланового инструктажа по пожарной безопасности среди сотрудников учреждения.

Сроки проведения, дата, время, место и круг работников, в отношении которых будут проведены мероприятия, обозначается в нормативном акте организации – приказе.

Законодательство не регулирует сроки осуществления такого инструктирования, он проводится в связи с наступлением событий, как на самом предприятии, так и вне его.

Чаще всего выполнение мер профилактики связано со случаями возгорания оборудования, помещений, угрозой такого возгорания в связи со сложными климатическими обстоятельствами или иными техногенными факторами.

Руководству следует помнить, что для проведения инструктажа по пожарной безопасности наличие приказа руководителя обязательно, как нормативной воли руководства, выраженной в письменной форме.

В каких случаях составляется распоряжение?

Учитывая специфику данного вида инструктирования, мероприятия по профилактике пожарной безопасности и, соответственно, приказ издаются в случаях:

  • возгорания или угрозы возгорания технологического оборудования и производственных частей организации. Условиями проявления таких негативных последствий выступают сложные погодные условия или их резкое изменение, техногенные факторы – ошибки в производстве, утечка горючих или ядовитых веществ;
  • угроза террористического акта в организации или регионе в целом. В таком случае проводится комплекс мероприятий, который включает в себя проведение и внепланового инструктажа на предприятии;
  • выявленные нарушения техники безопасности и нарушения производственного процесса, которые могут привести к пожару или возгоранию среди работников предприятия. Такие нарушения могут быть выявлены как самим руководством, так и проверяющими государственными органами;
  • указание проверяющих государственных органов на проведение такого инструктажа. Хотя официально пожарная инспекция может лишь рекомендовать провести внеплановое обучение, на практике большинство руководителей соглашаются с мнением инспекторов и в случае выявленных нарушений издают приказ.

 Как оформить  правильно?

Оформление приказа о проведении мероприятий по внеплановой профилактике пожаротушения оформляется в письменной форме с отражением реквизитов организации, обязательной подписью руководства предприятия.

 При этом перед подписанием приказ проходит несколько стадий:

  1. Проявление опасных оснований для проведения инструктажа и, соответственно, издания приказа.
  2. Проявление инициативы инженера/специалиста по охране труда и пожарной безопасности при выявлении нарушений в ходе производственного процесса.
  3. Согласование даты, времени, места и круга лиц, в отношении которых будет проводиться обучение, с руководителем подразделения работников и ответственным лицом (специалист по охране труда).
  4. Согласование графика и материалов ответственными лицами и создание приказа. При этом руководитель подразделения и ответственный за пожарную безопасность на производстве должны в обязательном порядке завизировать данный приказ перед его подписанием.
  5. Подписание приказа руководителем, присвоение ему внутреннего номера и проставление печати. С этого момента приказ вступает в законную силу на территории организации в отношении круга лиц, определенных в нем.

Скачать образец

Как оформляется приказ при проведении других видов противопожарного обучения, читайте здесь.

Выводы

Оформление приказа о проведении внеочередного противопожарного инструктажа с персоналом является первой и важной стадией при осуществлении профилактических мероприятий и сохранении безопасности на производстве.

Его составление является обязательной процедурой перед непосредственным осуществлением обучения.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬЗадайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.Это быстро и бесплатно!

Источник: https://azbukaprav.com/ohrana-truda/instruktazh/pozharobezopasnost/prikaz-o-vneplanovom-instr.html

Периодичность проведения инструктажа по пожарной безопасности

Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

Хорошее знание правил противопожарной безопасности даёт возможность снизить вероятность возникновения пожаров, а также в случае их возникновения, действовать быстро и со знанием дела.

Конечно, на первый взгляд может показаться, что вероятность подобных происшествий невелика, но если пожар произойдёт — это будет настоящая катастрофа. Поэтому важно исключить возможность того, что это может случиться. Одной из важных профилактических мер является регулярное проведение инструктажей по пожарной безопасности.

Изучение правил противопожарной безопасности, согласно действующему законодательству, является обязанностью всех сотрудников и руководящего состава предприятия.

Любые работники могут быть допущены к исполнению своих непосредственных обязанностей только после прохождения соответствующего инструктажа.

Выполнение таких мероприятий направлено на реализацию следующих целей:

  1. Проинформировать новых сотрудников о расположении комнат, коридоров и ознакомить с маршрутами проведения эвакуации в случае возникновения опасности. До слушателей доводится, какие обязанности будут у них в случае, если возникнет пожар. Также работников информируют о тех правилах безопасности, которые являются обязательными для соблюдения всеми сотрудниками предприятия.
  2. Каждая фирма в своей деятельности имеет специфику, которая влияет на величину риска возникновения пожаров. При проведении инструктажа до слушателей доводится информация, которую надо знать для более полного понимания, как обращаться с оборудованием и материалами, чтобы минимизировать риск возможного возгорания.
  3. Необходимо, чтобы сотрудники знали о существовании стационарных систем сигнализации и пожаротушения, а также умели правильно их использовать. Сюда также входит необходимость обучения правильному использованию имеющихся огнетушителей, пониманию особенностей применения различных их типов. Производится обучение работе с такими первичными средствами пожаротушения, как ящики с песком, пожарные щиты, системы подачи сигнала тревоги и других технических средств.
  4. Есть некоторые виды работ, при ведении которых возрастает риск возгорания. Это лакокрасочные работы, использование в своей деятельности открытого огня, различные аварийные работы. Сотрудников знакомят с правилами безопасности при таких работах, распорядком действий в случае возникновения аварийных ситуаций.

Существующие виды

Регулярное проведения инструктажей — это одна из основ обучения по основам противопожарной безопасности. На практике используются различные разновидности таких мероприятий:

  1. Вводный — он проводится только однажды. Без его прохождения никакой сотрудник не может приступить к работе. Его нужно проводить в кабинете, где имеются наглядные пособия. Причём его проходят не только сотрудники, но и стажёры, прибывшие из других организаций и предприятий, другие работники, а также все те, кто приступает к выполнению своих обязанностей в данной фирме.
  2. Первичный инструктаж может проводиться только при условии, что вводный уже имел место. Он выполняется один раз. Эта процедура относится не только к новым сотрудникам, но и тем, кто переведён на другое рабочее место.
  3. Повторный выполняет другие функции, чем ранее рассмотренные разновидности. Он не только предназначен для лучшего усвоения информации, но и для контроля уже полученных сотрудниками знаний.
  4. Проведение внеплановых инструктажей связано с новыми изменениями, которые относятся к противопожарной безопасности. Обычно данные изменения происходят с целью учёта нового опыта, связанного с уже происшедшими пожарами, повлёкшие гибель людей и значительные материальные траты.
  5. Целевой — предназначен для того, чтобы усилить противопожарную подготовку перед определёнными ситуациями. Речь может идти о работах, где возможна повышенная опасность или в случае, если предстоит заняться устранением последствий аварии.

, на котором рассказывается, как правильно провести первичный инструктаж.

График периодичности

Периодически проводятся только повторные инструктажи. Однако законодательство не регламентирует составление графика для их проведения.

Если количество сотрудников в организации невелико, такой график можно не составлять.

В случае, если организация большая или в ней производятся пожароопасные работы график необходим. При его составлении исходят из необходимости проводить такой инструктаж не реже, чем 1 раз в 6 месяцев.

Приказ о проведении инструктажа

Документ начинается с указания названия фирмы. Далее указывается дата, номер и место составления.

Основное содержания приказа составляют следующие 3 пункта:

  1. Обязать ответственного сотрудника проводить повторный инструктаж с периодичностью 1 раз в полгода.
  2. Далее указывается, что именно должно входить в противопожарный инструктаж.
  3. Назначается сотрудник, который отвечает за исполнение этого приказа.

В нижней ставится подпись, расшифровка и указывается должность. Далее ставятся подписи тех, кто упоминался в этом приказе.

Приказ о назначении ответственного за проведение

В первой части документа приводятся основания для этого приказа. Здесь имеется 2 основных варианта:

  1. Внутренний документ предприятия (например, это может быть служебная записка).
  2. Нормативный акт, который имеет непосредственное отношение к рассматриваемому вопросу.

Приказ должен быть подписан руководителем предприятия. Если в документе упомянуты другие сотрудники организации. Они также обязаны поставить подпись, которая свидетельствует о том, что они ознакомлены с содержанием документа.

Для внутренних документов фирмы использование печати не является обязательным. Обычно её используют, если на предприятии утверждена определённая форма приказов.

В документе необходимо указать следующее:

  1. Название фирмы.
  2. Дата, время и место составления приказа.
  3. Приводится ссылка на основание для документа.
  4. Необходимо указать, для каких категорий сотрудников необходимо проводить инструктажи.
  5. Указывается периодичность проведения таких мероприятий.
  6. Надо зафиксировать ответственного сотрудника, который будет отвечать за проведение мероприятий по противопожарной безопасности, а также того, кто может его замещать в случае отсутствия.
  7. Должно быть сказано о том, что информация о проведении инструктажей должна отмечаться в специальном журнале.
  8. Назначается сотрудник, который будет ответственным за выполнение этого приказа.

Далее ставится подпись руководителя с расшифровкой и указанием должности. Затем расписываются те, кто должен быть ознакомлен с данным документом.

Противопожарный инструктаж

Возможно включения указаний по его проведению в общий список мер безопасности.

Приказ составляется обычным образом, но в основной части перечисляются требуемые меры противопожарной безопасности. В их числе указывается необходимость проведения противопожарных повторных инструктажей. Здесь будет также включён ряд других требований по обеспечению безопасности.

Порядок осуществления

Ответственность за проведение противопожарного обучения сотрудников несёт руководитель предприятия или предприниматель.

Приказом должен быть назначен ответственный сотрудник, в чьи обязанности будет входить проведение таких мероприятий.

Первичный инструктаж проводится ответственными сотрудниками соответствующих подразделений. Они назначаются приказом руководителя предприятия.

Продолжительность мероприятия определяется утверждённой программой проведения инструктажей.

Периодичность использования

Вводный и первичный инструктажи происходят при приёме сотрудника на работу. Это мероприятия происходят только 1 раз для каждого работника.

Периодические проходят каждые полгода. Они предназначены для лучшего усвоения основных противопожарных правил.

Внеплановые инструктажи происходят вследствие изменений в правилах и распорядке действий, в случае опасности. Они могут быть разовыми или происходить несколько раз, в зависимости от наличия соответствующей причины.

Целевые связаны с необходимостью предоставления дополнительных инструкций при осуществлении работ, подразумевающих повышенные риски возникновения пожаров. Происходят в тех случаях, когда в этом возникает необходимость.

Нормативная регламентация

Необходимость проведения противопожарных инструктажей предусматривается в Федеральном Законе №69 «О противопожарной безопасности» от 21.12.1994 № 69-ФЗ.

Источник: http://znaybiz.ru/kadry/oxrana-truda/ob-ohrane/periodichnost-instruktazha-po-pozharnoj-bezopasnosti.html

Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

Безопасность труда – одно из тех условий, которые обязаны соблюдать для нормальной работы все без исключения предприятия. В числе прочих мероприятий по защите сотрудников от опасных факторов внутри каждой организации должны проводиться инструктажи по пожарной безопасности. Документальным толчком к их проведению служит соответствующий приказ.

ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк приказа о проведении инструктажей по пожарной безопасности .docСкачать образец приказа о проведении инструктажей по пожарной безопасности .doc

Что включается в понятие «Инструктаж по пожарной безопасности»

Под этим термином понимается обучение работников предприятия мерам, которые должны оградить их от возникновения пожароопасных ситуаций, а также тем действиям, которые они должны предпринять, если возгорание все же произойдет.

Как часто должны проводиться инструктажи

Периодичность проведения инструктажей всегда определяется в индивидуальном порядке. Они могут осуществляться единовременно – только при приеме на работу или с определенной частотой – в зависимости от конкретных условий труда и вида деятельности организации.

Кто может проводить данные мероприятия

Для проведения инструктажей назначается ответственное лицо – обычно инженер по охране труда.

Этот специалист предварительно сам должен пройти обучающий курс, по результатам которого выпускнику выдается соответствующее свидетельство или сертификат.

Кроме того, в организации должен быть сотрудник, который во время отсутствия инженера по охране труда на рабочем месте мог бы выполнять его обязанности.

Порядок проведения инструктажа

Алгоритм по осуществлению данных мероприятий прописывается в учетной политике фирмы. Однако, в любом случае, предварительно должен быть издан приказ, назначены ответственные лица, дан перечень необходимых указаний.

По результатам каждого инструктажа все прошедшие его сотрудники должны ставить в специальном учетном журнале свои подписи.

Таким образом, руководство предприятия снимает с себя ответственность за те пожароопасные ситуации, которые происходят по вине работников.

На чем базироваться при составлении приказа

Создать приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности, без внесения в него основания и обоснования нельзя – он просто не будет считаться действительным.

В роли обоснование может выступать фактическая причина для формирования документа, под основанием понимается либо внутренний акт предприятия (например, служебная или докладная записка), либо ссылка на норму закона, имеющего непосредственное отношение к сути приказа.

Форма приказа

Законодательно к форме приказа никаких требований не предъявляется, т.е. его разрешается писать в произвольном виде (только если речь не идет о приказе, разрабатываемом в государственном учреждении – тут существуют свои унифицированные бланки). Если же внутри организации есть свой стандарт документа, утвержденный в ее учетной политике, все приказы следует делать по его образцу.

Кто должен подписать документ

Любой приказ всегда издается от имени высшего должностного лица предприятия – директора (или сотрудника, временно исполняющего его обязанности) – это одна из ключевых особенностей документа.

Независимо от того, кто конкретно занят формированием приказа – начальник одного из структурных подразделений, юрист, секретарь или кто-то другой, — этот человек обязан передать готовое распоряжение на подпись главному руководителю.

Под приказом должны поставить свои автографы и все прочие указанные в нем сотрудники организации. Так они обозначают то, что ознакомлены с документом и дают согласие на выполнение данных в нем указаний.

Нормы оформления

Что касается оформления распоряжения, то тут тоже все отдается на откуп составителю: приказ допускается делать как в печатном, так и в рукописном формате – на статус законности этот критерий влияния не оказывает. Соблюсти важно только один момент: электронный бланк следует распечатать, чтобы все заинтересованные лица могли поставить в нем свои автографы.

Печать также не обязательна – ее надо применять лишь в тех ситуациях, когда условие о ее использовании есть в нормативных актах предприятия.

Учет приказа

Сведения о выпущенном приказе надо обязательно зафиксировать в специальном учетном документе – журнале. Он обычно находится в ведении секретаря или другого сотрудника, отвечающего за регистрацию распорядительных актов. В журнал вносится название, номер и дата распоряжения.

Как хранить

По всем правилам созданный приказ после его обнародования надо вложить в отдельный файл и прикрепить в скоросшиватель, в котором содержатся все ранее изданные распоряжения руководства.

Хранить документ следует весь период действия, который прописывается либо в самом приказе, либо, если такого пункта там нет, автоматически равняется одному году.

По прошествии срока хранения, бланк надо передать в архив или утилизировать по установленной процедуре.

Образец приказа о проведении инструктажей по пожарной безопасности

В самом начале напишите:

  • название компании;
  • номер приказа, дату и место его составления;
  • ссылку на законодательный акт (или иной документ) в соответствии с которым вы действуете.

Затем переходите к основному разделу. Здесь после слова «Приказываю» внесите собственно указание на проведение инструктажей. Далее:

  • впишите тех, в отношении кого они должны проводиться: новых работников, стажеров, практикантов, командированных и т.д.;
  • отметьте периодичность данных мероприятий;
  • обозначьте должность и ФИО ответственного за инструктажи сотрудника и того специалиста, который должен замещать его в период отсутствия;
  • не лишним будет сделать ссылку на документ, в соответствии с которым должны проводиться обучающие мероприятия;
  • укажите, что информация обо всех осуществленных инструктажах должна вноситься в специальный журнал учета;
  • назначьте ответственного за исполнение приказа работника.

В заключение собираются необходимые подписи.

Источник: https://assistentus.ru/forma/prikaz-o-provedenii-instruktazhej-po-pozharnoj-bezopasnosti/

Приказ о проведении первичного инструктажа по пожарной безопасности

Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

Изучение правил ПБ в нашей стране является обязательным для всех категорий руководителей, ИТР, работников, служащих.

Это требование ППР-2012, определяющего весь комплекс знаний о пожарной безопасности, говорит о том, что любые лица могут быть допущены к работе только после изучения мер ПБ путем прохождения противопожарных инструктажей и обучения ПТМ; при этом, как и когда будет обучаться весь персонал решает руководитель организации предприятия.

О необходимости вести противопожарную пропаганду, обучение мерам ПБ прямо указывает и ФЗ-69 «О пожарной безопасности» (в редакции от 29.07.17).

При этом говорится, что регулярное/систематическое образование в этой области должно проводиться на основании нормативных документов, к которым, в первую очередь, следует отнести Приказ МЧС № 645 в редакции 2010 года об утверждении НПБ об обучении мерам ПБ работников организаций; причем под последними подразумеваются все юридические лица, предприниматели, а также органы местного/государственного управления, т. е. везде, где работают граждане России.

В этом документе как раз и указано какие виды систематического обучения в сфере ПБ, с какой регулярностью должны проводиться на защищаемых объектах.

Виды противопожарных инструктажей

Собственникам, руководству предприятий, учреждений, организаций, частным предпринимателям, а также всем работникам, заключившим с ними трудовые договоры, следует знать, что на них по закону возложена обязанность организовать/пройти своевременное обучение в области ПБ, а контроль за неукоснительным исполнением этого процесса возложен на местные органы ГПН.

Противопожарный инструктаж по назначению, целям, срокам проведения может быть:

Он проводится в специально оборудованном зале/кабинете, другом специально выделенном помещении, оснащенным/укомплектованным наглядными пособиями – ручными огнетушителями, индивидуальными средствами защиты, учебно-методическими материалами всего один раз для всех сотрудников/служащих, поступающих на работу в независимости от их новых должностей/обязанностей, образования, профессии, квалификации, стажа работы; а также для прибывающих на производственную стажировку/практику студентов/учащихся, в командировку, специалистов сторонних/подрядных организаций, сезонных рабочих. Инструктаж проводит, назначенное приказом должностное лицо, ответственное за ПБ, или инженер по ТБ/ПБ на крупных предприятиях.

Осуществляется уже прямо на рабочих местах для всех категорий работников, прошедших вводный инструктаж, а также с собственными работниками, переведенными из другого подразделения предприятия/организации, а также теми из них, кому предстоит выполнять новую работу/обязанности.

Он проводится с каждым сотрудником предприятия/организации в целях проверки/контроля знаний в области ПБ, действий при возникновении пожара.

Внеплановый

Его проводят, если нужно довести до персонала информацию об изменении требований правил ПБ, происшедших пожарах с гибелью людей, крупным ущербом, разрушением/обрушение зданий/сооружений по вине работников, в т. ч. на предприятиях подобного технологического/технического профиля, одного ведомства/компании.

Проводится перед началом временных работ, выдачей разрешения/наряда-допуска для выполнения пожароопасных работ с использованием открытого пламени, при устранении аварийных ситуаций.

Про наряд-допуска подробно можете прочитать в данном материале.

Итак, сколько существует всего различных видов инструктажей по мерам ПБ – 5.

Все они используются для следующих основных целей:

  • Ознакомить новых работников/сотрудников с территорией, планировкой зданий, сооружений организации, ознакомить с основными эвакуационными путями/выходами, планами организации эвакуации, обязанностями/действиями при возникновении пожара, основными требованиями по соблюдению ПБ на предприятии.
  • Дать представление о специфики деятельности предприятия – опасности сырья, промежуточных/готовых продуктов, хранящихся на складах, транспортируемых, используемых в технологическом процессе, оборудовании/аппаратах, мерах предосторожности, требованиях ПБ при обращении с ними.
  • Проинформировать о наличии, способах приведения в действие стационарных систем пожаротушения, местах установки первичных средств борьбы с возможными очагами пламени – воздушно-пенных, порошковых, углекислотных огнетушителей, укомплектованных стволами, рукавами ящиков ПК внутреннего водопровода, пожарных щитов, ящиков с песком, ручных пожарных извещателей для подачи сигнала тревоги, запуска установок СОУЭ, систем дымоудаления.
  • Ознакомить с правилами ПБ при производстве огневых, окрасочных работ, нюансах подготовки площадок/мест проведения временных, аварийных работ, возможности отключения электрооборудования работников сторонних/субподрядных строительно-монтажных организаций.
  • Многолетний опыт показывает, что только такой комплексный подход к инструктированию всех постоянных сотрудников предприятия, представителей подрядных организаций, специалистов, проводящих огневые работы, позволяет обеспечить соблюдение противопожарного режима как на территории, так и в зданиях/сооружениях. Особенно важно это на промышленных предприятиях с повышенной категорией по взрывопожарной опасности, где, без преувеличения, любая искра, окурок могут привести к тяжким последствиям, в первую очередь, для нарушителей правил/норм ПБ.

    Порядок проведения инструктажа и периодичность

    Нормами четко установлены только сроки проведения повторного инструктажа, предназначенного как для проверки знаний, умений действовать в случае возникновения пожара, так и для ознакомления работников с новой информацией в сфере ПБ:

  • Раз в год.
  • Дважды за тот же период, если предприятие относится к объектам с пожароопасным технологическим процессом/производством.
  • Остальные сроки устанавливается как из практических соображений/здравого смысла, так и одновременно с предусмотренным нормами/правилами периодом прохождения инструктажей по ТБ, который чаще всего организуют/проводят те же должностные лица – инженеры по ТБ/ПБ предприятия:

    • Вводный – однократно чаще всего группой в течение месяца после заключения трудового соглашения/договора в установленные дни, в т. ч. для командированных, работников сторонних организаций, практикантов из учебных заведений, сезонных работников.
    • Первичный, называемый также инструктажем на рабочем месте – перед началом работы, чаще всего индивидуально, но при бригадном/сменном образе работы в одном помещении (участке, цехе, складе) – групповым методом. Первичный инструктаж проводят на основании программы, разработанной с учетом специфики данного предприятия, утвержденной руководителем структурного подразделения.
    • Внеплановый. В связи с наступлением определенных событий/обстоятельств, требующих информирования сотрудников – о происшедших пожарах, выявленных в ходе проверки инспектором ГПН нарушениях противопожарного режима, а также для работников с длительным отсутствием на предприятии по болезни или другим обстоятельствам.
    • Целевой – перед выполнением временных, в т. ч. аварийных, пожароопасных работ, а также если на предприятии планируются массовые мероприятия, где будет больше 50 участников.

    Ответственность за не проведение инструктажа по пожарной безопасности

    Обязательная запись о выполнении любого вида инструктажа в журнале учета их проведения по форме прил.

    1 Приказа МЧС № 645 с обязательными подписями должностного лица, проводившего обучение и тех, с кем проводятся такие занятия – вещественное подтверждение этого важного мероприятия, довольно часто проверяемого инспектором ГПН в ходе планового/внепланового посещения предприятия/организации.

    Хотя, само по себе непроведение противопожарных инструктажей, равно как и отсутствие журнала, подтверждающего обратное, не является грубым нарушением правил ПБ, караемым согласно ст. 20.

    4 КоАП РФ на десятки тысяч рублей для должностных лиц/предпринимателей, на сотни – для юридических лиц: но сразу наводит на мысль, что с организацией обеспечения ПБ на предприятии дела обстоят, мягко говоря, неважно.

    https://www.youtube.com/watch?v=7yb5v236rFs

    А значит практически наверняка будут затребованы и другие документы, касающиеся, например, расчета необходимого количества огнетушителей, договорных отношений с организациями, обслуживающими установки/системы АПС, АУПТ, СОУЭ и многое другое. Далеко не факт, что ответы на эти вопросы не послужат основанием для привлечения к административной ответственности.

    Поэтому стоит обратить внимание на противопожарные мероприятия, по сути, не требующие материальных затрат; назначить лиц, ответственных за ПБ, в т. ч. за инструктажи, организовать их регулярное проведение с отражением в журнале учета, что в случае серьезного ЧП может сыграть для собственника/руководства предприятия/организации весьма важную роль.

    fireman.club

    Автор документа

    Общество с ограниченной ответственностью «Альфа»

    О проведении повторного

    противопожарного инструктажа

    В соответствии с приказом МЧС РФ от 12.12.2007 г № 645

    1. Обязать ответственного за пожарную безопасность _____________ повторный противопожарный инструктаж проводить со всеми работниками через каждые 12 месяцев по группам на рабочем месте по программе первичного противопожарного инструктажа согласно утвержденного графика.
    2. В ходе повторного противопожарного инструктажа проверять у работников знание правил, норм, и инструкций по пожарной безопасности; умение пользоваться первичными средствами пожаротушения; знание путей эвакуации; систем оповещения о пожаре и умение действовать при возникновении пожара.
    3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

    Источник: http://kam-merch.ru/prikaz-o-provedenii-pervichnogo-instr/

    Проведение инструктажей по пожарной безопасности приказ

    Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности

    «___» ______________ 2008 года

    Об организации обучения персонала

    мерам пожарной безопасности

    В целях усиления пожарной устойчивости объектов, в соответствии с Законом Российской Федерации «О пожарной безопасности» от 21.12.94 № 69-ФЗ, Правилами пожарной безопасности в Российской Федерации (ППБ 01-03), п р и к а з ы в а ю:

    1. Определить следующий порядок проведения инструктажей, категории инструктируемых лиц и ответственных за их проведение:

    1.1 Со всеми вновь принимаемыми на работу проводить вводный инструктаж независимо от образования, стажа работы и должности. Ответственность за проведение инструктажа возложить на __________________________________________________________________.

    О проведении инструктажа делать запись в Журнале регистрации инструктажей по пожарной безопасности с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего, а также в документе о приеме на работу.

    1.2. Со всем персоналом независимо от квалификации, образования, стажа и характера выполняемой работы проводить повторный инструктаж не реже одного раза в полугодие по программе первичного инструктажа на рабочем месте в полном объеме. Ответственность за проведение повторного инструктажа возложить на __________________________________________.

    1.3. При изменении правил и инструкций, и модернизации оборудования, при нарушении персоналом требований безопасности и длительных перерывах в работе (более 60 дней) проводить внеплановый инструктаж. Объем и содержание инструктажа определять в каждом конкретном случае, в зависимости от причин и обстоятельств.

    2. Лицам ответственным за проведение инструктажей, все инструктажи на рабочем месте завершать проверкой знаний устным опросом. Лица, показавшие неудовлетворительные знания, к самостоятельной работе не допускаются.

    3. О проведении всех видов инструктажей и стажировок, ответственное за проведение инструктажа должностное лицо, делает запись в журнале регистрации инструктажей и в личной карточке с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. При регистрации внепланового инструктажа указывать причины его проведения.

    4. Контроль за выполнение приказа возложить на __________________

    5. Приказ довести до должностных лиц учреждения.

    Вопрос о пожарной безопасности и проведении инструктажа должен подниматься любым руководителем организации, включая владельца салона красоты.

    На какие моменты здесь нужно обращать внимание, нашему журналу рассказала ведущий специалист отдела охраны труда EcoStandard group Софья Тарасова.

    В зависимости от производственной деятельности, наличия взрывопожароопасных и пожароопасных производств, внутреннего или наружного противопожарного водопровода, оборудование помещений автоматической пожарной сигнализацией и другими системами, зависит пакет необходимых документов по пожарной безопасности.

    Положение об организации работы по обеспечению пожарной безопасности

    Положение об организации обучения и проверки знаний по пожарной безопасности рабочих и служащих

    Программа вводного противопожарного инструктажа

    Программа первичного противопожарного инструктажа

    Инструкции о мерах пожарной безопасности, в том числе отдельно для каждого пожаровзрывоопасного и пожароопасного помещения производственного и складского назначения

    Инструкция для лица, ответственного за обеспечение пожарной безопасности

    Приказ о введении в действие инструкций о мерах пожарной безопасности

    Приказ о проведении инструктажей по пожарной безопасности, тренировок по эвакуации

    Приказ о противопожарном режиме на предприятии (организации)

    Приказ о режиме курения и пользования электронагревательными приборами (при необходимости)

    Приказ о порядке обесточивания электрооборудования в случае пожара и по окончании рабочего дня (при необходимости)

    Приказ о действии работников при обнаружении пожара

    Приказ о назначении лица, ответственного за приобретение, ремонт, сохранность и готовность к действию первичных средств пожаротушения

    Приказ об утверждении Перечня локальных актов по пожарной безопасности

    Наши партнеры – компания «Арника» – разработали программу управления и учета специально для администратора или руководителя салона красоты. Рекомендуем ознакомиться с ее функционалом.

    О проведении вводного, первичного, повторного, внепланового, целевого противопожарного инструктажей делается запись в журнале учета проведения инструктажей по пожарной безопасности с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего (п. 10 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    В зависимости от характера и времени проведения существуют несколько видов противопожарного инструктажа:

    Вводный противопожарный инструктаж в организации проводится руководителем организации или лицом, ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом (распоряжением) руководителя организации (п. 12 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г.

    № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    Проводится в специально оборудованном помещении с использованием наглядных пособий и учебно-методических материалов и заканчивается практической тренировкой действий при возникновении пожара и проверкой знаний средств пожаротушения и систем противопожарной защиты.

    Первичный противопожарный инструктаж проводят с каждым работником индивидуально, с практическим показом и отработкой умений пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, правил эвакуации, помощи пострадавшим (п. 19 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    В ходе повторного противопожарного инструктажа проверяются знания стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности, умение пользоваться первичными средствами пожаротушения, знание путей эвакуации, систем оповещения о пожаре и управления процессом эвакуации людей.

    Объем и содержание внепланового противопожарного инструктажа определяются в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.

    Целевой противопожарный инструктаж по пожарной безопасности завершается проверкой приобретенных работником знаний и навыков пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, знаний правил эвакуации, помощи пострадавшим, лицом, проводившим инструктаж.

    Ответственность за своевременность обучения, проверку знаний правил пожарной безопасности и проведение инструктажа по пожарной безопасности на предприятии несут администрации (либо сами собственники) этих организаций, должностные лица организаций, предприниматели без образования юридического лица, а также работники, заключившие трудовой договор с работодателем в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (п. 2 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    За проведение вводного инструктажа по пожарной безопасности на предприятии отвечает (и проводит) руководитель организации или лицо, ответственное за пожарную безопасность, назначенное приказом (распоряжением) руководителя организации (п. 12 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    Проведение первичного инструктажа по пожарной безопасности на предприятии с указанными категориями работников осуществляется лицом, ответственным за обеспечение пожарной безопасности в каждом структурном подразделении, назначенным приказом (распоряжением) руководителя организации

    Повторный противопожарный инструктаж проводится лицом, ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом (распоряжением) руководителя организации со всеми работниками

    Продолжительность инструктажа устанавливается в соответствии с утвержденной программой (п. 14 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    • со всеми вновь принятыми на работу;
    • с переводимыми из одного подразделения данной организации в другое;
    • с работниками, выполняющими новую для них работу;
    • с командированными в организацию работниками;
    • с сезонными работниками;
    • со специалистами строительного профиля, выполняющими строительно-монтажные и иные работы на территории организации;
    • с обучающимися, прибывшими на производственное обучение или практику ( п. 16 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

    • Повторный противопожарный инструктаж проводится не реже одного раза в год.

      Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности

      Журнал, в котором отражаются инструктажи по пожарной безопасности, является документом, имеющим установленную форму. При его ведении необходимо соответствие требованиям, предусмотренным Правилами пожарной безопасности в РФ.

      Инструктаж по пожарной безопасности имеет цель довести до сотрудников учреждения необходимые требования для предупреждения и предотвращения пожара. Также он направлен на усвоение знаний по обеспечению безопасности в таких ситуациях.

      Тем сотрудникам, которые не были инструктированы, запрещается выполнение своей работы. В процессе беседы работники получают сведения о технологических процессах на производстве, изучают оборудование, а также имеющиеся средства для борьбы с огнем и защиты от огня в случае возгорания.

      Все действия по изложению требований безопасности должны пройти регистрацию в специальном журнале.

      О проведении вводного, первичного, повторного, внепланового, целевого противопожарного инструктажей делается запись в журнале учета проведения инструктажей по пожарной безопасности с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего (приложение 1) (п. 10 Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007г. № 645 «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации»).

      Ответственность за отсутствие инструктажа и ведения журнала учета инструктажей по пожарной безопасности

      Документы, регламентирующие проведение инструктажа по пожарной безопасности на предприятии и ведение журнала:

      1. Кодекс об административных нарушениях (КоАП РФ).
      2. Статья 20.4. Нарушение требований пожарной безопасности.

      Нарушение требований пожарной безопасности, за исключением случаев, предусмотренных статьми 8.32, 11.16 настоящего Кодекса и частями 3-8 настоящей статьи, влечет предупреждение или наложение административного штрафа:

    • на граждан – в размере от 1 000 до одной 1 500 рублей;
    • на должностных лиц – от 6 000 до 15 000 рублей;
    • на юридических лиц – от 150 000 тысяч до 200 000 рублей.
    • Те же действия, совершенные в условиях особого противопожарного режима влекут наложение административного штрафа:

    • на граждан – в размере от 2 000 до 4 000 рублей;
    • на должностных лиц – от 15 000 до 30 000 рублей;
    • на юридических лиц – от 400 000 до 500 000 рублей.
    • www.dirsalona.ru

      Мчс россии

    Источник: http://mcuns.ru/provedenie-instruktazhej-po-pozharnoj/

    Поделиться:
    Нет комментариев

      Добавить комментарий

      Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.